🎯 Objectif de mon post : vous donner de mes nouvelles et vous donner envie de me rencontrer ! #ambition#confiance#plaisir#wahou
Voilà 1 an que j’ai osé,
que j’ai changé de vie,
que je me suis lancée,
que je suis devenue indépendante,
que j’ai créée gingerlab !
😁 Et je me régale… je me sens libre et utile, je me sens inspirée et inspirante, je me sens « congruente », alignée tête/cœur/corps !!!!!
C’est l’heure d’un premier bilan que je vous partage très concrètement : ce que j’ai fait et ce que je prépare !
Ce que j’ai fait pour mes clients, seule ou en duo avec mes partenaires :
– Accompagner des groupes « transfo » pour réfléchir/agir avec intelligence collective et créativité
– Accompagner des comités de direction pour restaurer la confiance, la cohésion, l’efficacité collective
– Accompagner des comités de directions pour définir la stratégie de l’entreprise et programmer sa mise en œuvre
– Accompagner des dirigeants pour préparer et réussir leur prise de poste
– Accompagner des managers pour déployer /développer leur talent/style managérial
– Accompagner des entreprises pour développer l’agilité et la transversalité avec la création/animation de leurs communautés de pratiques internes
– Animer des journées de Team-Building « conviviales, utiles, enrichissantes » pour mieux se connaitre, mieux travailler ensemble et définir ensemble des projets d’amélioration
– Accompagner des entreprises pour mettre en place un dispositif collaboratif et inclusif d’amélioration continue de la QVT / Marque Employeur /Expérience Collaborateurs
– Accompagner des managers/dirigeants en transition vers leur nouveau projet professionnel
Ce que je prépare dans mon gingerlab :
– Co-développement inter-entreprise dédié aux fonctions support (RH, Finance, Innovation, Juridique, Administratif…)
– Team building WAHOU basé sur les enseignements CNV et DISC
– Formation/mentorat « leadership & management » avec les outils du coach
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